ເພື່ອຫລຸດຜ່ອນຄວາມກົດດັນໃນການເຮັດວຽກປະຈຳວັນຂອງພະນັກງານ, ເພີ່ມທະວີຊີວິດການເປັນຢູ່ຂອງພະນັກງານ, ສ້າງບັນຍາກາດທີ່ກົມກຽວ, ສຸກເສີນ ແລະ ເປັນທາງບວກ, ປະຕິບັດມາດຕະການດູແລພະນັກງານຢ່າງມີປະສິດທິຜົນ.jojo ຊອງບໍ່ດົນມານີ້, ໄດ້ຈັດຕັ້ງພະນັກງານທຸກຄົນເຂົ້າຮ່ວມກິດຈະກໍາການພັກຜ່ອນໃນຕອນທ່ຽງ. ກິດຈະກໍາດັ່ງກ່າວແມ່ນເນັ້ນໃສ່ "ການຜ່ອນຄາຍແລະຄວາມເຂັ້ມຂຸ້ນ", ຊ່ວຍໃຫ້ພະນັກງານຜ່ອນຄາຍຄວາມເຫນື່ອຍລ້າແລະຜ່ອນຄາຍຈິດໃຈຂອງພວກເຂົາໃນເວລາພັກຜ່ອນຂອງວຽກທີ່ຫຍຸ້ງຢູ່. ໂດຍຜ່ານການສື່ສານແບບໂຕ້ຕອບ, ພວກເຂົາເຈົ້າໄດ້ເສີມຂະຫຍາຍມິດຕະພາບຂອງເຂົາເຈົ້າພາຍໃນທີມງານແລະເພີ່ມເຕີມກະຕຸ້ນໃຫ້ມີຊີວິດຂອງທີມງານ, ດັ່ງນັ້ນການລວບລວມກໍາລັງຂັບເຄື່ອນສໍາລັບການພັດທະນາຄຸນນະພາບສູງຂອງບໍລິສັດ.
ຕອນບ່າຍແມ່ນເປັນສຸກ, ແລະບັນຍາກາດໃນງານແມ່ນອົບອຸ່ນແລະສະດວກສະບາຍ. ຫຼັງຈາກບອກລາກັບຄວາມວຸ້ນວາຍຂອງພື້ນທີ່ເຮັດວຽກຂອງຫ້ອງການ, ພະນັກງານທັງໝົດໄດ້ຢຸດວຽກປັດຈຸບັນຂອງເຂົາເຈົ້າຊົ່ວຄາວ ແລະ ເຕົ້າໂຮມກັນເພື່ອເລີ່ມເວລາພັກຜ່ອນສະເພາະຂອງເຂົາເຈົ້າ. ສະຖານທີ່ຈັດງານລວມມີການໂຕ້ຕອບແບບຜ່ອນຄາຍ ແລະບໍ່ມີຄວາມກົດດັນ, ບ່ອນທີ່ຜູ້ຄົນໄດ້ຈັບຄູ່ກັນຢ່າງເສລີ, ບໍ່ວ່າຈະນັ່ງອ້ອມຮອບເພື່ອແລກປ່ຽນປະສົບການໃນການເຮັດວຽກ ແລະ ເລື່ອງເລົ່າເລື່ອງຊີວິດ, ຫຼືເຂົ້າຮ່ວມເກມມ່ວນໆ ແລະ ຊິມອາຫານຫວ່າງທີ່ແຊບຊ້ອຍ. ໃນສຽງຫົວທີ່ມີຄວາມສຸກ, ພວກເຂົາເຈົ້າໄດ້ປົດປ່ອຍຄວາມກົດດັນທີ່ກ່ຽວຂ້ອງກັບການເຮັດວຽກແລະຜ່ອນຄາຍຮ່າງກາຍຂອງເຂົາເຈົ້າ. ເພື່ອນຮ່ວມງານທີ່ປົກກະຕິແລ້ວເຮັດວຽກຂ້າງຄຽງໃນປັດຈຸບັນໄດ້ຫຼຸດຄວາມຍັບຍັ້ງຂອງເຂົາເຈົ້າແລະເຂົ້າໃຈເລິກເຂົ້າໄປໃນບັນຍາກາດທີ່ຜ່ອນຄາຍ. ທຸກໆໃບໜ້າທີ່ຍິ້ມແຍ້ມແຈ່ມໃສແມ່ນເຕັມໄປດ້ວຍຄວາມສະບາຍໃຈ ແລະ ຄວາມສຸກ, ຈັບເອົາຊ່ວງເວລາອັນສວຍງາມຂອງມິດຕະພາບອັນອົບອຸ່ນຂອງທີມ.
ກິດຈະກໍາການພັກຜ່ອນຕອນທ່ຽງນີ້ບໍ່ພຽງແຕ່ເຮັດໃຫ້ພະນັກງານມີໂອກາດທີ່ຈະຄວບຄຸມຮ່າງກາຍຂອງເຂົາເຈົ້າແລະບັນເທົາຄວາມກົດດັນ, ແຕ່ຍັງຖ່າຍທອດການດູແລມະນຸດສະທໍາຂອງບໍລິສັດສໍາລັບພະນັກງານຂອງຕົນ. ມັນເຮັດໃຫ້ໄລຍະຫ່າງຂອງທີມແຄບລົງຕື່ມອີກ ແລະເພີ່ມຄວາມສາມັກຄີຂອງທີມ ແລະກຳລັງສູນກາງ. ພະນັກງານທີ່ເຂົ້າຮ່ວມກິດຈະກຳລ້ວນແຕ່ສະແດງວ່າເຂົາເຈົ້າຈະປ່ຽນພະລັງຄວາມຜ່ອນຄາຍທີ່ໄດ້ຮັບມາເປັນແຮງຈູງໃຈໃນການເຮັດວຽກ, ແລະ ດ້ວຍຄວາມກະຕືລືລົ້ນ ແລະ ມີຄວາມກະຕືລືລົ້ນ, ເຂົາເຈົ້າຈະອຸທິດຕົນໃຫ້ກັບວຽກຕໍ່ໄປ, ເຮັດວຽກຮ່ວມກັນ ແລະ ສູ້ຊົນຕໍ່ໄປ, ຮ່ວມກັນຂຽນບົດໃໝ່ເພື່ອການພັດທະນາຂອງບໍລິສັດ.
